张雪峰撕破遮羞布，烟草局招聘新规被嘲：百万英雄血，换来旧乾坤
一段儿时的回忆渐渐浮现。那是一个五十多岁的男子，名叫钱灏。他是一个外卖员，已经在北京的街头坚守了二十年。他的梦想，其实很简单，只是希望借助他自己的努力，让他的儿子通过接受高等教育改变生活。然而，现实却远比他想象的更加严峻。在他儿子毕业的那个特殊时期，找工作无比困难。为了家庭，他们父子两人选择了同一条艰难的道路，共同背负起送外卖的责任。在他们共同的努力下，家庭的经济压力得到了一定的缓解。然而，社会现象往往充满了让人深思的对比。河南日报在2022年曾报道过一件故事，讲述了濮阳一家三代都在从事烟草行业工作的事迹。文章的标题是《三代烟草人的传承与守望》。这个故事看似是一个励志的传奇，但是细细品味下来，公众的情绪却开始发生变化。他们不禁怀疑，为什么同样的事业，同样的传承，却有着如此巨大的差距？烟草行业的高收入和优厚的福利待遇是众所周知的事实，比如，一份关于烟草公司员工年薪的截图在网上广为流传。即使是普通员工，也能获得约二十万的年薪，更不用说其他的福利待遇了。这种现象并不仅仅存在于烟草行业，电力、铁路、石油等垄断性行业也是如此。然而，要想进入这些行业，并非如我们想象的那样简单。前不久，当热门网红张雪峰谈到国家电网的话题时，他表示，除非你家有背景，或者你专业是电器，否则你就别想进入这个行业。这种现象不禁让我们对一些公平性的问题产生了深思。为什么有些人因为出生在某个家庭，就可以轻松地进入那些高收入、稳定的工作岗位，而其他的人则只能望洋兴叹呢？实际上，这些垄断性行业的招聘，从表面上看，似乎是公平公正的。他们的招聘分数线并不高，甚至并不要求申请者必须是相关专业的学生。然而，现实情况却远非如此。他们招聘的过程中，挑选的标准极其苛刻，能够顺利入职的人寥寥无几。即使是满足了所有条件的优秀学生，也可能因为一些未知的原因而失去这个机会。
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